Вопрос по референсам с мест работы Канада


Содержание поста:

Как уехать в Канаду: 11 способов в 2020 году

10 июля 2020, 04:00

Иммиграция в Канаду — процесс сложный, но вполне осуществимый. Как уехать в Канаду в 2020 году? Наверное, один из самых часто задаваемых вопросов. В этом материале мы постарались максимально подробно ответить на этот вопрос, описав основные программы для иммиграции в Канаду и другие способы в 2020 году, как люди получают резиденство и гражданство Канады.

Как уехать в Канаду в 2020 году

Способ 1: набрать проходной бал в Express Entry

В январе 2015, Канада запустила одну из самых передовых систем для иммиграции под названием Express Entry. Цель системы — более эффективный и быстрый выбор высококвалифицированных иммигрантов через так называемый пул (корзины). Express Entry построен на комплексной системе оценки Comprehensive Ranking System (CRS), которая дает оценку кандидату на основе информации в его профиле. Баллы считаются по следующий факторам:

  • Навыки и опыт работы.
  • Образование (включая новые правила получения образования в Канаде).
  • Знание английского и/или французского языков.
  • Языковые способности и образование супруга заявителя или партнера в гражданском браке.
  • Наличие предложения о работе подкрепляется позитивной оценкой воздействия на рынок труда (LMIA).
  • Наличие правительственной провинциальной программы на постоянное место жительства.
  • Определенные сочетания языковых навыков, образования и опыта работы, которые приводят к более высокой вероятности трудоустройства заявителя.

Подробнее о том, какой бал нужно набрать и как его увеличить читайте в нашем материале «Иммиграция в Канаду по Express Entry: как набрать нужный балл?».

Мы также рекомендуем крайне полезный онлайн-курс на англ. языке «Как иммигрировать в Канаду по Express Entry в 2020 году», в котором подробно разобраны все детали. Подробнее по этой ссылке.

Способ 2: уехать в Канаду через учебу

На сегодняшний день самый популярный и дорогой способ чтобы уехать и иммигрировать в Канаду. Суть программы проста, вы получаете образование от канадского государственного ВУЗа, оплатив все со своего кармана (цена годового обучения варьируется от 16 до 40 тысяч в год), после получения образования вы получаете рабочую визу и через последующий опыт работы по специальности, которую вы закончили в Канаде, вы можете получить резиденство и после гражданство. Подробнее по теме: » Иммиграция в Канаду через учебу: путь от студента до гражданина Канады «

Способ 3: уехать в Канаду как квалифицированный специалист

Если вы именно тот специалист, в котором нуждается Канада, то у вас есть хорошие шансы чтобы уехать, но опять-таки, быть просто специалистом мало. Вам понадобится предоставить подтвержденный, заверенный и сертифицированно-переведенный опыт работы, подтвержденный, заверенный и сертифицированно-переведенный диплом по специальности, сдать экзамен по английскому языку на нужный уровень, предоставить данные об имуществе, справку о несудимости, пройти медкомиссию, а главное — предоставить предложение о работе от канадского работодателя. Если все это будет у вас на руках — то есть отличные шансы для иммиграции в Канаду. Особенно хорошие шансы уехать в Канаду есть у тех специалистов, которые находятся в списке востребованных специалистов для иммиграции в Канаду.

Способ 4: уехать в Канаду через работу няней или сиделкой

Еще одна популярная программа, по которой многие уезжают и иммигрируют в Канаду. Тут тоже не все так просто. Если совсем в кратце: вам нужно найти работодателя и работать на него на протяжении 2-3 лет. Большим плюсом в поске работы няней или сиделкой будет наличие водительских прав. Более подробно об этой программе нам рассказывала Валентина в нашей рубрике » Заметки иммигрантов о Канаде «, которая уехала в Канаду именно таким способом. Советуем почитать опыт реального человека.

В мае, Правительство Трюдо запустило новую пилотную программу иммиграции для нянь и сиделок (а точнее даже две), которые позволят специалистам по уходу за больными, пожилыми и детьми приехать в Канаду со своими семьями, а также предлагают им возможность переехать в страну на постоянное место жительства.

Способ 5: инвестировать в страну

Грубо выражаясь, вы просто можете купить резиденство Канады за . минимальную инвестицию в $200,000 ($800,000 для провинции в Квебек). Больше особо и сказать нечего, решение за вами.

Способ 6: выйти замуж/жениться на канадце/канадке

Пожалуй, один из популярных запросов в гугл, касающихся многих стран. Что касается Канады, то просто выйти замуж/жениться, чтобы уехать, будет мало. Процесс растягивается на долгие годы, а принимающая сторона(которая живет в Канаде) обязана будет вас спонсировать на протяжении 2-х лет. Должен будет существовать уровень доверия. Это еще не все, ваш брак скорее всего проверят на пригодность, а это включает себя кучу вопросов, наверняка, если вы читали об этих программах, знаете детали. Вас зовут на собеседование, могут как с супругом, так и без и задают вам кучу вопросов, чтобы убедиться, что отношения реальные. Канада также имеет право запросить информацию о переписках, созвонах, фотографиях и так далее. В общем, процесс нелегкий и энерго+нервозатраный, так что дважды подумайте, если решите подобным способом проникнуть в Канаду. Однополые браки в Канаде легальны. Найти свою русскоязычную любовь в Канаде вы можете найти на нашем сервисе знакомств по этой ссылке.

Способ 7: уехать в Канаду по программе для предпринимателей или бизнес иммиграция

Суть программы — создание рабочих мест для канадцев. Если у вас есть идея и соответвующий бизнес план, который удовлетворит канадское правительство, то добро пожаловать. Триосновных требования: иметь $300 000 чистой стоимости личного имущества и имущества бизнеса, нанять минимум одного канадца и вести бизнес минимум три года в этой сфере. Есть определенные поблажки для фермеров.

Способ 8: остаться беженцем

Есть теоретический шанс, что по приезде в Канаду без виз и прочего вы можете прям на границе запросить статус беженца. Желательно, иметь при себе соответсвующие формы. Если их нет, то можно будет все заполнить на месте, после чего иммиграционный сотрудник проведет допрос. Если вы сможете во время собеседования убедить офицера, что те или иные серьезные обстоятельства вынудили вас бежать из своей страны, то вам могут дать зеленый свет для иммиграции в Канаду.

Способ 9: пилотная атлантическая программа в Канаду

Пилотная атлантическая программа в Канаду (AIPP) – одна из самых простых иммиграционных программ в мире (соответственно самый просто способ уехать в Канаду), с упрощенными требованиями практически по каждому показателю: язык, образование, опыт работы. Цель данной программы — заселить атлантическую часть Канады и решить проблему дефицита рабочей силы в четырёх Атлантических провинциях Канады ( Новая Шотландия , Нью-Брансуик , Ньюфаундленд и Лабрадор и Остров Принца Эдуарда ). Самое сложное в данной программе — поиск работодателя, но недавно каждая из провинций опубликовала лист работодателей, через которых вы можете иммигрировать по данной программе. Подробнее в нашей статье «Пилотная атлантическая программа иммиграции в Канаду (AIPP)».

Способ 10: пилотная пятилетняя программа иммиграции Rural and Northern Immigration Pilot

25 января правительство Канады объявило о новой программе иммиграции Rural and Northern Immigration Pilot, цель которой привлечение квалифицированных иностранных работников в сельские и северные общины Канады. В программе участвуют города с численностью населения 50 000 человек и меньше или расположенные минимум в 75 километрах от метрополии, где живёт 100 000 человек и больше. В данный момент идет сбор заявок от городов до 1 марта, поэтому следите за обновлениями.

Это десять основных способов, чтобы уехать и иммигрировать в Канаду в 2020 году. Канадское правительство также объявило, что ведется активная работа над новым способом для Start-up бизнесов, по направлениям, которые привлекательны Канады, так что читайте Ванкуверок и следите за обновлениями.

Способ 11: BC Tech Pilot для айтишников

Введенная в 2020 году, программа Tech Pilot обеспечивает быстрый путь к канадскому постоянному месту жительства для международных талантов из мира IT в провинцию Британская Колумбия. Недавно, программу продлили до 2020 года. Кандидаты должны иметь предложение работы от Британской Колумбии среди одной из 29 подходящих профессий пилотного проекта, которое длится не менее одного года и в которой осталось не менее 120 дней до окончания срока действия предложения. Подробнее о программе BC Tech Pilot и список профессий смотрите в этой статье.

ВАЖНО: На нашем телеграм-канале мы оперативно публикуем все новости и обновления, связанными с иммиграцией в Канаду. Поэтому подписывайтесь по этой ссылке, чтобы не пропустить важные иммиграционные новости.

Иммиграция в Канаду: Стаж работы. Референсы.

Как вы знаете, для иммиграции в Канаду по любой программе иммиграции, нужно подтверждать свой рабочий стаж референсами от работодателей. Референс (reference) — это справка (письмо) на официальном бланке компании, в котором указывается ваша должность, форма занятости (количество часов в неделю), ваша должность и обязанности, а также период трудоустройства. Поскольку недавно в личку мне пришла просьба […]

Как вы знаете, для иммиграции в Канаду по любой программе иммиграции, нужно подтверждать свой рабочий стаж референсами от работодателей.

Референс (reference) — это справка (письмо) на официальном бланке компании, в котором указывается ваша должность, форма занятости (количество часов в неделю), ваша должность и обязанности, а также период трудоустройства.

Поскольку недавно в личку мне пришла просьба прояснить, каким должен быть референс, я решил немного написать об этом.

Итак, согласно инструкциям федеральной и провинциальных програм, референсы (справка о вашем трудоустройстве) должна иметь некоторые обязательные атрибуты:

  • Реферес (справка, письмо) должны быть написаны, или напечатаны на корпоративном бланке компании, который имеет контактные данные вашего работодателя.
  • Должно быть понятно, что вы работали на полную занятость в компании, и когда это было. Если вы можете повлиять на формат справки, попросите, чтобы указали, что вы работали 35-40 часов в неделю.
  • Ваша должность должна быть указана в справке. Если это письмо от начальника, пусть напишет несколько слов о ваших обязанностях, которые вы исполняли.
  • Контакты, имя и фамилия подписавшего справку или письмо должны быть четко различимы.
  • Письмо, справка должны иметь выходной номер, дату и подпись должностного лица.
Очень важная для вас статья:  Поступление в университеты Канады

По-моему, это основное, что должно быть в референсе. Если у вас очень упертый работодатель, который не идет на уступки и выдает только стандартную справку о трудоустройтве — это не беда. Просто переведите справку и точка. Пока не знаю ни одного случая, чтобы такие документы вызивали сомнения или чтобы их просили переделать. Иногда просто бюрократическую стену не лбом не прошибешь.

Для примера я покажу несколько примеров моих референсов, которые я предоставлял в иммиграционную службу Канады, а потом в посольство Канады (дозапрос был).

Перевод

Оригинал

А вот пример референса от работодателя, который мне написал сразу на английском референс:

destination: Canada

В этом блоге я буду рассказывать про разные моменты, связанные с иммиграцией в Канаду (включая описание иммиграционной системы в целом, и мой экпириенс в частности).

Pages

Express Entry — после получения ITA (2)

Первая часть статьи (чек-лист необходимых документов, прохождение медосмотра, справки из полиции).

-5-
Подготовьте справки по форме, запрашиваемой CIC для каждого периода трудоустройства, который Вы внесли в раздел Work History.

На заметку: для self-employed есть один приятный бонус — в рамках Express Entry они могут подаваться как квалифицированные специалисты (по программе FSW) наравне с наемными работниками (и, наконец, забыть про глючную федеральную программу Self-employed, предназначенную, по сути, для фигур мирового масштаба).
Список документов, подтверждающих стаж работы для этой категории, также представлен по ссылке выше.

На заметку: для супруга/гражданского партнера опыт работы за пределами Канады не приносит баллов, поэтому укажите его только в разделе Personal History, оставив Work History пустым — чтобы не собирать референсы, которые визовый офицер все равно не будет рассматривать.

Что делать в случае, если получить от работодателя справку по требуемой форме со всеми данными Вы не можете?

Во-первых, оценить весь свой «послужной список» в совокупности. Вам необходимо подтвердить:

  • 3 года для получения максимально возможного балла по Express Entry,
  • 6 лет для максимально возможного балла по программе FSW.

При этом, если по FSW у Вас больше 67 баллов с общей длиной стажа 3-4-5 лет, то набирать «6 и более» не обязательно. Соответственно, выбирайте из всего списка те периоды работы, которые наиболее близко соответствуют выбранному NOC (!) с одной стороны, и наиболее просто подтверждаются документально с другой.

Периоды неквалифицированной занятости (уровень NOC C и D) также не нужно вносить в раздел Work History и подтверждать документально.

На заметку: в случае, если Вы работали part time (от 15 до 30 часов в неделю), стаж работы засчитывается с коэффициентом 0,5.
Но здесь есть нюансы — если Вы работали part time параллельно с обучением, то такой опыт 100% не засчитывается как канадский опыт работы (по программе CEC). Засчитывать или нет такой опыт как зарубежный (неканадский) по программе FSW, отдано на усмотрение визового офицера, но есть большая вероятность, что его тоже не засчитают. Обратите на это внимание при подсчете общей длины стажа, которая влияет на сумму баллов по Express Entry.

Если после ревизии Вы все же обнаружили, что «проблемные» периоды работы исключить нельзя, то придется собирать по каждому такому периоду пакет документов, закрывающий все «белые пятна». Вкратце, Вы должны подтвердить:

  1. Что выполняемые обязанности совпадают с выбранным NOC(поэтому нет, сама по себе трудовая книжка не подойдет — там есть только название должности, но нет обязанностей),
  2. Что работа была оплачиваемая (не учебная практика и не волонтерство), и full time (минимум 30 часов в неделю), и совпадала по датам с указанным Вами периодом,
  3. Предоставить реквизиты компании и контактные данные отдела кадров /вашего непосредственного начальника и т.д.

Это могут быть: трудовая книжка, трудовой договор с указанием обязанностей, справки 2НДФЛ, частные свидетельства бывших коллег/начальства о выполняемых обязанностях (лучше с нотариальным заверением подписи) и т.д.
В любом случае, пользуйтесь косвенными доказательствами только в том случае, если не можете получить никаких официальных бумаг (очевидно, что слишком много таких свидетельств выглядят подозрительно).

На заметку: справки с предыдущих мест работы должны быть датированы после увольнения; с текущего — как можно ближе (желательно не старше 1 мес.) к моменту отправки аппликейшена.

Если Ваш начальник поменял место работы, Вы можете предоставить от него справку вида: «Я, . , работал в компании . на должности . с . по . , на основании чего подтверждаю, что . « с актуальной на текущий момент контактной информацией.
Подобного вида письмо можно предоставить и в случае, если компания, в которой Вы работали, прекратила свое существование.

На заметку: если Вам удалось собрать референсы со всеми необходимыми CIC данными, трудовую книжку прикладывать не обязательно. Теоретически, ее могут запросить потом, в процессе рассмотрения дела, но это случается крайне редко.

На заметку: довольно часто встречаются случаи непосредственной проверки предоставленной информации путем телефонных звонков, просмотра профиля кандидата в LinkedIn и соц. сетях и т.д.
Поэтому, контактные данные в справках обязательно должны быть 1) актуальными, 2) совпадать с теми, которые можно найти, например, на сайте компании, 3) не нужно брать справки на английском языке, если подписывающий их человек его не знает и поддержать разговор не сможет.

-6-
Подготовьте справки о подтверждении Вашей финансовой состоятельности (наличии определенной суммы денег «на первое время»).
Требования к справкам.

Денежные средства не обязательно должны быть именно в CAD, допускается любая свободно конвертируемая валюта (включая российские рубли); в таком случае сумма будет пересчитана в CAD на момент рассмотрения Вашей заявки.

Допускается ситуация, когда счетов может быть несколько.
Учитывайте при этом, что визовые офицеры любят округлять суммы до тысячи в меньшую сторону пред тем, как их складывать.

По поводу счетов, принадлежащих супругу главного аппликанта, официальной информации от CIC нет, но практика показывает, что это допускается (возможно, потому что в РФ нельзя завести joint accounts).

Таким образом, в реалиях б.СССР, с каждого счета Вам потребуется 2 справки:

  • собственно справка о состоянии счета,
  • выписка по счету за последние 6 месяцев («больше можно, меньше ни-ни!»

Так же, как и по текущему месту работы, желательно чтобы они были не старше 1 мес. на момент отправки аппликейшена.

Если за последние 6 мес. на счет поступали значительные пополнения, необходимо также предоставить подтверждение происхождения средств (выписку по закончившемуся вкладу, договор купли-продажи имущества и т.д.)

Если у Вас есть кредит (кроме ипотеки), достаточность той суммы денег, которой Вы располагаете, будет пересчитана с учетом его величины.
При этом учитывайте, что сокрытие этой информации считается misrepresentation и, в случае обнаружения, может привести к запрету на въезд в Канаду на 5 лет.


Если справки и прочие документы выданы на русском языке, необходимо сопроводить их переводом на английский/французский (и выписки тоже).
Если Вам повезло, и Ваш банк выдает справки сразу на английском — не переживайте насчет того, что печать на ней на русском =)

Продолжение статьи:
Часть 3 (заполнение анкеты и загрузка документов).

Форум Винского

Система поиска дешевых билетов

Бронирование отелей, вилл, апартаментов

Аренда квартир, апартаментов, домов у собственников

Аренда автомобиля в России и за границей

Страхование для туристов

Реклама на форуме Винского

Сайт Винского

  • Список форумовАМЕРИКА форумКАНАДА форумВиза в Канаду: получение канадской визы документы
  • Изменить размер шрифта
  • Smartfeed
  • Блоги
  • Правила
  • Инструкции
  • FAQ
  • Галерея
  • Регистрация
  • Вход

Рабочая виза в Канаду

Сейчас этот форум просматривают: нет зарегистрированных пользователей и гости: 4

Аренда автомобиля в Канаде : Поиск и бронирование автомобилей в Rent Car агентствах Канады — всегда лучший выбор автомобилей и цен, к тому же страховка включена
Авиабилеты : Дешевые авиабилеты в Канаду — поверь, что дешевле не найдёшь
Не забудь оформить туристическую страховку : Оформление туристической страховки онлайн быстро и асист вежливый если что-то с тобой случится

Re: Рабочая виза в Канаду

P0leg » 02 ноя 2020, 19:16

Re: Рабочая виза в Канаду

SiarheiB » 02 ноя 2020, 19:29

Нет, не подходит. У меня NOC C

Re: Рабочая виза в Канаду

aananastya » 13 ноя 2020, 18:07

Re: Рабочая виза в Канаду

Olli » 13 ноя 2020, 19:25

Реальные сроки на сайте Иммигрейшена можно посмотреть

4 weeks ?
You may need to give biometrics with your application.
This processing time doesn’t include:

the time it takes to send an application between a VAC and our office
the time you need to give your biometrics

Это значит что 80% аппликейшенов процессятся за 4 недели. В Москве 6 недель.
А вот если в эти 80% не попали. там уже чуть ли не любые сроки возможны.

Re: Рабочая виза в Канаду

aananastya » 05 дек 2020, 19:26

Re: Рабочая виза в Канаду

niksff » 22 дек 2020, 17:19

Re: Рабочая виза в Канаду

Olli » 22 дек 2020, 17:41

Re: Рабочая виза в Канаду

niksff » 23 дек 2020, 11:09

Re: Рабочая виза в Канаду

abraxas » 23 дек 2020, 17:21

Re: Рабочая виза в Канаду

niksff » 23 дек 2020, 17:58

Re: Рабочая виза в Канаду

Alex270891 » 25 дек 2020, 14:56

Re: Рабочая виза в Канаду

Olli » 25 дек 2020, 21:18

Re: Рабочая виза в Канаду

Alex270891 » 26 дек 2020, 04:05

Re: Рабочая виза в Канаду

Olli » 26 дек 2020, 06:04

Нет, именно на сайте канадского Иммигрейшена подаётесь. Они потом сами по посольствам распихивают.

В обычном случае никакая карточка не нужна для прохождения медикала канадского. Если есть или были какие-то серьёзные отклонения по здоровью, то да, дополнительные документы от российских докторов могут помочь. Отказ может быть либо по причине инфекционных заболеваний, либо по причине того, что ваше состояние здоровья создаст повышенную нагрузку на канадскую систему здравоохранения.

Федералы выписку со счёта требуют за 6 месяцев для иммиграционных виз и 4 месяца для временных, провинциальных программ много- нужно смотреть условия. Где-то вообще не требуют. По суммам тоже нужно смотреть что там у вас за ситуация.

Рабочие визы сейчас около месяца рассматривает московское посольство. Отказы обычно быстрее выдают.

По какой программе в дальнейшем? Ну, видимо по той, условиям которой будете соответствовать. Наиболее вероятно что федеральной Атлантической программе пилотной или провинциальной программе той провинции, куда едете работать.

Re: Рабочая виза в Канаду

Alex270891 » 26 дек 2020, 06:36

Re: Рабочая виза в Канаду

Alex270891 » 28 дек 2020, 09:37

Re: Рабочая виза в Канаду

norsmith » 01 янв 2020, 20:40


Re: Рабочая виза в Канаду

Alex270891 » 10 янв 2020, 09:13

Re: Рабочая виза в Канаду

Любопытный путешественник » 10 янв 2020, 17:34

Re: Рабочая виза в Канаду

GrusMonacha » 20 фев 2020, 14:22

Здравствуйте. Наткнулся на вакансию вот с таким содержанием:
Канадской компании (пищевая промышленность) (провинция Онтарио, город Торонто) требуются мастера. Работа по контракту
Требования:
— Обязателен загранпаспорт (желательно, чтобы у кандидата уже были отмечены в паспорте вылеты из России);
— Опыт работы от трёх лет;
— Приветствуется опыт работы по специальности «инженер-технолог», «инженер-электрик»;
— Резюме в свободной форме на русском языке с обязательным указанием работы по заявленным специальностям;
— Преимуществом является английский язык на любом уровне;
— Собеседование проводится по SKYPE с канадским работодателем, на котором принимается окончательное решение. Собеседование проводится на русском языке или через предоставленного нами переводчика;
— Необходима оплата рабочей визы, позволяющей легально находиться и работать на территории Канады. Нами предоставляется
канадская компания, которая занимается визовым оформлением и подготовкой документов для въезда в Канаду и работы.
Условия:
— Переезд в Канаду
— Контракт на 2 года с возможностью пролонгации
— 8 часовой рабочий день
— Зарплата 45 000 – 60 000 $ CAD в год. Решение по зарплате принимается канадской стороной после собеседований
— Возможность взять супругу и оформить на неё рабочую визу
— Бесплатная медицинская страховка с четвёртого месяца работы
— Визовые вопросы, вопросы проживания обсуждаются с конкретным кандидатом по телефону
— Помощь при желании иммигрировать в Канаду и получить вид на жительство.

Очень важная для вас статья:  Вопрос насчет опыта работы. Канада

Собственно вопрос, на сколько это реальная вакансия? Неужели можно ехать работать не зная языка? И по поводу рабочей визы, они со мной уже связались и сказали что оплата визы за мной будет и стоимость назвали 5000, только вот чего не понял, связь плохая была. Сколько реально стоит визы и меняется ли её стоимость от чего либо?

Как подтвердить официальный и неофициальный опыт работы для иммиграции в Канаду

Для иммиграции в Канаду необходимо подтверждать опыт работы, но трудовой книжки будет недостаточно. Что же является доказательством официального и неофициального опыта работы для Канады?

Для иммиграции в Канаду может потребоваться подтверждение своего опыта работы. Это означает, что с помощью документов вы должны доказать, что действительно работали и получили опыт по профессии, благодаря которой иммигрируете.

Все может казаться просто, однако иммиграционных офицеров не особо интересуют ваши трудовые книжки или трудовые договоры.

Для Канады доказательством опыта работы является Reference Letter (справочное письмо). Reference Letter — это не обычное рекомендательное письмо, а письмо (справка), которое подтверждает опыт работы и к которому ставятся определенные требования. В этой статье мы покажем пример такого рекомендательного письма.

На официальном канадском сайте даны 4 рекомендации по поводу того, что должно быть в справочном письме или письме об опыте работы (Reference Letter) от работодателя:

Вы уже подписались на мой Telegram-канал про жизнь в Канаде?

1. Письмо должно быть официальным документом, напечатанным на фирменном бланке компании.

2. В нем должно быть указано имя заявителя, контактная информация компании (адрес, номер телефона и адрес электронной почты).

Это статья доступна только по подписке. Вы увидели 9% текста. Оформите подписку, чтобы читать Премиум-статьи без ограничений, получить доступ к записям прошедших вебинаров, а также чтобы отключить рекламу на сайте.

Вопрос по референсам с мест работы Канада

Я сказал, что для сертификации очередной мне надо показать опыт профильный, потому референс подробный с задачами и прочим. Еще сказал, что они волонтерский опыт не зачитывают, поэтому строчка об оплачиваемости и присутствует. Вопросов не задавали, подписали и все.

P.S. У меня регулярно сертификации разные появляются, так что очередному заходу начальство не удивилось. Да и потом — кому какое дело для чего референс, можно прямо говорить что для посольства для визы, «а то безработных и с левыми справками они считают потенциальными нелегалами и нифига не дают», не обязательно же уточнять что на ПМЖ намылился.

15.10.2014, 20:55 #16 (permalink)
16.10.2014, 00:57 #17 (permalink)
16.10.2014, 04:54 #18 (permalink)
16.10.2014, 05:06 #19 (permalink)
26.11.2014, 04:04 #20 (permalink)

2. Не знаю насколько должность «слесарь КИПиА» далека он инженерии, но в случае с ИТ, например, должность «администратор БД (Базы Данных)» не сильно помешает подтвердить скажем «системного администратора». На форуме озвучивали мнение, что должность никакой роли не играет, хотя я с этим не согласен. Доказать не смогу.
3. Из перечисленых вариантов, все.
4. У меня был референс без печати, но с подписью начальника отдела.
7. Все документы, которые будете слать в ассессирующую организацию.
9. Своей трудовой можете печку топить. Зима как раз на носу.

IgorK, на будущее:

1. Документы написаные НЕ НА АНГЛИЙСКОМ ЯЗЫКЕ слать никуда НЕ НАДО.
2. Документы написаные на любом языке слать НЕ НАДО. Только цветные сканы соответствующие требованию той или иной организации (перевод, нотариальное заверение).

3. Судя по вопросам, ни на какие оффсайты вы не заходили, а решили решать свои вопросы прямиком здесь. Это хреновая тактика т.к. вы быстро за%%%%%%те тех, кто в потенциале может вам помочь + вы легко можете нарваться на неправильный/неактуальный ответ.

Переезд и поиск работы в Канаде

В Канаду я перебрался осенью 2020. Решение переезжать было сложным во всех отношениях, но оно было принято.

В России я имел неплохую работу, налаженный быт, друзей, однако многие вещи меня не устраивали. Не устраивала политическая ситуация, не устраивало то, что я полностью потерялся в жизни и не видел способов что-то улучшить. Жизнь как бы застыла на месте, и мне начало казаться, что так будет продолжаться до конца моих дней.

После переезда я несколько месяцев продолжал работать удаленно, затем был новый год, оформление различных документов, пара месяцев отдыха, которые были нужны чтобы немного прийти в себя и набраться сил.

Я был преисполнен ощущения своей важности и значимости. Мне казалось, что найти работу не составит труда, тем более у меня огромный опыт в своей области (IT), а так же, по причине того, что во всех новостях мне без конца попадалась информация о том, что рынок труда не насыщен, а тем более это IT (уж в IT вообще специалисты нарасхват). Не тут то было.

Составив резюме (резюме я показывал квалифицированным местным HR, которые сказали что с ним все хорошо), обновив свой профиль в LinkedIn и разместившись на популярных в Канаде площадках (как то monster.ca , ca.indeed.com ) я начал ждать.

Каково же было мое удивление, когда я обнаружил, что никто не пишет.

Ну что ж, подумал я. Раз тактика пассивного поиска не дает своих плодов, и HR не стремятся мне написать, нужно самому рассылать свое резюме.

На текущий момент (то есть спустя 7 месяцев с начала поиска), я откликнулся на порядка 150 вакансий (говорят что это очень мало, надо хотя бы 400, но я не вижу столько подходящих предложений, либо плохо ищу).

Результаты поиска за 7 месяцев такие. Около 20% отказов по почте, без объяснения причин (ответ стандартный: после рассмотрения кандидатов, мы принимаем решение двигаться дальше с другими соискателями, удачи). Так же у меня было 5-7 очных собеседований и примерно 10 телефонных.

Очные и телефонные собеседования так же заканчиваются или тишиной или письменным отказом.

На текущий момент я продолжаю поиски. Так же обратился в службу, которая занимается стажировками, чтобы поработать хотя бы бесплатно для записи в резюме. Занимаюсь раскруткой своего профиля в LinkedIn (устанавливаю контакты с рекрутерами, вступаю в группы, публикую какие-то статьи и прочее).

Была попытка обратиться на русскоязычный форум за помощью и советом. Но там, от сограждан, я не получил ничего ценного кроме помоев, упреков, что я приперся в Канаду зря, что мне место водителем дальнобойщиком и ничего вообще не светит. Я понял, что внятных советов не получу, а демотивации и так хватает, по этому больше туда не возвращался.

С группами на Facebook тоже не срослось. Никакого толку от размещения резюме не было.

Что в итоге. Ну первую очередь я получил удар по самооценке. Отсутствие стабильности, не добавляет уверенности. Каждый новый звонок или ответ я теперь воспринимаю с дрожью, в вдруг сорвется, а что если снова не получится или получится нескоро.

Стал ли я сомневаться в правильности своего выбора о переезде? Такие моменты накатывают, правда только на время. Я думаю это обычное дела для многих эмигрантов.

Конечно, после таких долгих и бесплодных поисков, опускаются руки. Но, я все таки, стараюсь думать о хорошем. Постоянно ищу новые предложения, потихоньку обрастаю знакомыми, некоторые из которых даже отправляют мое резюме своим друзьям. Результата это не дало, но мало по малу.

korolevaol

Koroleva Olga Photography

Жизнь в фотографиях!

Подтверждение профессии для иммиграции в Австралию. Инженер.

Продолжаем делиться опытом! Самая сложная и муторная для меня лично часть этого всего иммиграционного процесса — это бюрократия: бумажки и бумажулечки, заявления и заверения. Ох! А ведь самая неотъемлемая и очень важная сторона, так как по бумажке тебя оценят и «поставят штампик» — подходишь или нет. Поэтому так неободимо очень ответственно подойти к работе с документами тебя представляющими. Мне лично в этом плане хватает пять минут максимум и я уже начинаю рвать волосы на голове). Как же мне повезло, что моя половинка как раз вполне адекватно относиться к этим вопросам, поэтому эта, самая важная и отвественная, часть нашего проекта, под названием иммиграция в страну мечты — Австралию, на его мужественных плечах. Фух! А моих поделиться с вами, дорогие будущие иммигранты, наши соседи)) Так вот, после уговоров-приговоров с моей стороны, инженер Австралии востановил весь ход событий подтверждения профессии для получения независимой визы в Австралию:

Подтверждение квалификации инженера (bachelor degree) в Австралийской организации Engineers Australia для профессиональной миграции в Австралию
Итак, к моменту подачи документов на подтверждение профессии соискатель должен определиться с точным наименованием своей профессии (к примеру: Structural Engineer, ANZSCO Code 233214, подтверждающая организация Engineers Australia ).
После этого судьбоносного выбора, который сделан на основе собственных профессиональных компетенций, опыта работы, диплома о высшем образовании, а также востребованности выбраннтй профессии, скачиваем с официального сайта подтверждающей организации (в нашем случае EA — Engineers Australia ) буклет в котором все этапы подготовки документов описаны подробно и достаточно понятно.

Пройдемся по этому полезному документу. Что же нам он говорит?

1. Перво-наперво нам предлагается ознакомиться с буклетом General Skilled Migration Booklet, который можно скачать с immi.gov.au. Логично: собрались иммигрировать, сначала ознакомьтесь с общим буклетом по иммиграции, прежде чем кидаться подтверждать профессию, чтоб недоразумений не произошло.

2. Сообщается о существующих категориях: Professional Engineer (Инженер с высшим образованием), Engineering Technologist (техник со средне-специальным образованием), Engineering Associate (специалист с образованием ПТУ), Engineering Manager (руководитель). В скобках приведен не точный перевод, знающие люди могут поправить, главное понимание определенной градации и того что Engineering Manager это не просто менеджер по продаже инженерной продукции. Для нас здесь важна только первая категория и написанные для нее здесь основные функции. Важно их выделить или записать. The Professional Engineer: Focuses on overall systems, Develops and applies new engineering practices, Applies leadership & management skills, Pursues engineering opportunities in an holistic way, taking environmental, community & social issues into account, Solves diverse problems. Вот такими общими характеристиками обладает среднестатистический австралийский инженер, и именно наличие этих характеристик аппликанту в дальнейшем необходимо будет доказать при составлении документов.

3. В третьем пункте видим синенькую схемку, которая гласит, что существует 2 пути: путь a для тех у кого есть Австралийское образование, или образование полученное в вузах, аккредитованных Вашингтонским или Сиднейским соглашением. Кстати, Россия с 2012 года входит в Вашингтонский договор и некоторые специальности в некоторых вузах аккредитованы (подробнее в разделе B буклета). Так как большинство вузов стран СНГ таких преимуществ не имеют, мы понимаем, что нам уготован путь b через Competency Demonstration Report (CDR).

4. Здесь мы узнаем, что нужно иметь действующий сертификат IELTS с минимальными оценками 6.0 по каждому из компонентов экзамена. ВАЖНО! Самим отправить сертификат Инженерам Австралии НЕ получится – не примут (в буклете выделено в синий квадратик). Если экзамен сдавался ранее, то связываемся с IELTS центром, в котором экзамен сдавался, оплачиваем дополнительную копию сертификата, договариваемся об отправке ее по адресу EA который указан на 29 странице буклета (при этом оплата экспресс доставки также за Ваш счет). Сертификат можно отправить заранее до отправки документов на подтверждение: когда они получат основной пакет документов – Ваш сертификат к нему подошьется. Если экзамен IELTS еще не сдавался – то, сами понимаете, придется с него и начать, причем при заполнении пункта 22 Application Form для экзамена не забудьте указать наименование и адрес подтверждающей организации – в этом случае доплачивать за дополнительную копию не придется.

5. Необходимы сертифицированные копии документов. Чек-лист необходимых для отправки нотариально заверенных копий – на странице 28 буклета: копия диплома, копия приложения к нему с предметами, копия страницы с фотографией загранпаспорта, копия документа, подтверждающего смену имени/фамилии (по необходимости), копии референсов с работы (по-моему, лучше отправлять оригиналы референсов, еще неизвестно как нотариус отнесется к заверению таких документов). Референсы с работы лучше сразу брать в 2 и более экземплярах, т.к. все документы, которые вы ПОЧТОЙ отправите в Engineers Australia, возвращены не будут. Еще одна загвоздочка – какую-либо часть документа (или выписку) нотариусы не заверяют, поэтому заверять придется ВЕСЬ загранпаспорт. Когда нотариальные копии сделаны, идем к переводчику, который их переведет и укажет свои контактные данные под переводом (естественно все на английском). Переводить саму копию загранпаспорта не нужно, а только то, что написал нотариус. Да, и советую обращаться к местным переводчикам, нежели отправлять документы в NAATI, т.к. в буклете четко прописано, что переводчик должен переводить исходный (оригинальный) документ, а никак не копию, пересылаемую по email.

6. Далее с 6 по 10 пункты обобщенно разъясняются дальнейшие шаги по подготовке документов. Из этих пунктов мы понимаем, что нужно переходить к разделу C буклета, в котором описывается порядок составления CDR.

Подготовка документов- Competency Demonstration Report (CDR):

1. Необходимо скачать с сайта EA (ссылка в начале статьи) СВЕЖУЮ форму Application Form, т.к. там указана цена за рассмотрение документов, а цены, как известно, австралийцы индексируют с завидной регулярностью. В этой форме указываем личные данные, категорию профессии, цену (на момент написания статьи – 635 AUD), данные кредитной или дебетовой карты, с которой будет списаны денежки, чек-лист документов.

2. Второй шажочек – подсобрать заверенные и переведенные копии документов об образовании. Об этом уже говорилось.

3. Подготовить Curriculum Vitae (CV) – резюме. Это, по сути, хронологическое описание того, где учился, где работал, кем работал, какие обязанности выполнял с указанием дат, полных названий учреждений, компаний, их местонахождение. Ограничение по объему — до 3 страниц А4. Я писал так: закончил N-ский ВУЗ в 20XX году по специальности ККК, сразу трудоустроился в компанию МММ, работал там сначала тем-то, выполнял то-то, потом с апреля 20XX года – работал уже тем-то, обязанности были такие-то, потом в январе 20YY года перешел в компанию РРР, где выполняю следующие обязанности (. ) и работаю по сей день. При этом все места работ, придется подкреплять референсами, даже если Assessment of Relevant Skilled Employment при заполнении Application Form вы делать не просили.

4. Подтверждение профессионального развития после окончания ВУЗа (Continuing Professional Development): магистратура, второе высшее образование, курсы повышения квалификации, семинары и прочее. Ограничение по объему – 1 страница А4. Я писал в хронологическом порядке с указанием даты, названия курсов, полученных сертификатов.

5. IELTS – об этом уже писал.

6. Описать 3 карьерных эпизода (эпизоды могут быть также из учебы – разработка учебного проекта, например), в которых и будет видно, что вы – Инженер. Каждый из трех эпизодов должен состоять из 4 частей: 1)введение, 2)предпосылки создания проекта, работы – background, 3)описание непосредственно ВАШЕЙ работы в проекте, 4)заключение. Объем текста для каждого из 3-х эпизодов должен составлять примерно от 800 до 1650 слов. В тексте самое часто используемое слово должно быть Я (Я смоделировал, Я рассчитал, Я предложил, Я проанализировал, Я составил план и т.д.), не нужно писать про компанию или про своих коллег (может только во введении и background). Каждая мысль – отдельный абзац, все абзацы должны быть пронумерованы. Что немаловажно: описание Вашего вклада в проект, Ваши обязанности и действия должны сочетаться с характеристиками подтверждаемой Вами специальности по ANZSCO (можно найти на сайте). Написание эпизодов – самая важная и сложная часть работы. Я сначала писал по-русски, а потом переводил. Может это и не совсем правильно: выражать свои мысли, безусловно, нужно учиться сразу на английском, но на самом деле, я и по-русски то не знал поначалу, что писать, не то, что по-английски. И хотя анализ компетенций и составление Summary Statement идет следующим пунктом работы, я все же рекомендую перед написанием эпизодов внимательно ознакомиться с перечнем компетенций, которые необходимо будет стейтить. Это подскажет Вам, на что делать упор в эпизодах. После написания эпизодов и грубого перевода их на английский, мы с Олей еще долго редактировали грамматику и стилистику. Кроме того, у нас было непреодолимое желание отдать всю работу переводчику на проверку и правку. В последний момент мы отказались от этой идеи, т.к. в буклете четко прописано, что это должна быть ВАША собственная работа. Ведь странно будет выглядеть идеально с точки зрения стилистики и грамматики написанная работа человеком с оценкой 6.0 по IELTS.

7. Заполнение таблицы профессиональных компетенций Summary Statement происходит следующим образом: берем компетенцию, например, PE1.2 – Понимание математического и числового анализа, статистики и т.д., во второй колонке пишем «Рассчитал кол-во необходимого оборудования исходя из требований тех.условий», в третьей колонке указываем № эпизода и абзаца, где это было, например CE2.8 (карьерный эпизод 2, 8 абзац). Я уверен, что, хорошо все обмозговав, любой инженер найдет в своем богатом инженерном опыте наличие всех или почти всех указанных компетенций.

Ну вот и все. Собираем все бумажки, копии документиков, переводы, сверяем с чек-листом, не забываем написать covering letter (мол, я, Иван Иванов, прошу проассестить мои доки по такой-то специальности, спасибо), запаковываем в конвертик, вызываем курьера и отправляем по указанному на 29 странице буклета адресу. Ждем около 5 месяцев и, если у EA вопросов не возникнет, получаем долгожданное письмо.

Вот ссылочки на статьи по теме:

также все нужные ссылочки приведены уже в тексте — кликаем на такие подчеркнутые выделенные слова.

Как найти работодателя в Канаде для иммиграции

На любом иммиграционном форуме, вы найдете множество советов от людей, которые говорят: для иммиграции в Канаду нужен работодатель, потому что в системе Express Entry это дает сразу 600 баллов, а также открывает вход в провинциальные программы. Просто найдите себе работодателя в Канаде и вы без проблем иммигрируете. В общих чертах, совет правильный. Потому что Канада всегда хотела, хочет и будет хотеть, чтобы новые иммигранты сразу вливались в экономику, сразу работали, сразу платили налоги. Чтобы они не получали социальных пособий, не сидели на шее у государства и не бездельничали. Поэтому, у кого есть трудоустройство или предложение о трудоустройстве, этим людям всегда зеленый свет, им всегда приоритет.

Легко ли найти работодателя в Канаде

Настолько ли это легко, как звучит, найти работодателя в Канаде, приехать и трудоустроиться? Пока вы не иммигрировали в Канаду, пока у вас нет статуса постоянного резидента или гражданина, вы для Канады — иностранец. Поэтому, любая вакансия, которая имеется в Канаде, она для вас не так доступна, как хотелось бы. Причина для этого очень простая. Канада стремится всеми силами защитить свой рынок труда и предоставить как можно больше вакансий канадцам и постоянным резидентам Канады. Как только открывается вакансия, предполагается, что на эту вакансию должен сначала претендовать канадец, и только если этого не случится, если у работодателя вакансия есть, а кандидата на нее нет, тогда работодателю дается возможность нанять специалиста из-за рубежа.

Как это происходит на практике? Для начала, работодатель должен продемонстрировать, что у него действительно есть вакансия и есть реальный объем работы. Будет принято во внимание:

  • насколько долго работодатель действует на рынке труда и ведет свой бизнес
  • сколько у него уже сотрудников
  • сколько в его штате канадцев
  • сколько в его штате иностранных специалистов
  • какие обороты у компании
  • какой зарплатный фонд

Из этого уже будет сделано заключение, что работодатель действует, у него есть работа и есть вакансия.

Следующий момент. Работодатель не может просто так и взять и сказать: я хочу нанять специалиста из России, Украины, Казахстана, Беларуси или какой-либо другой страны. Прежде всего, ему нужно получить разрешение государства нанять иностранного специалиста. Доказать, что вакансия есть, а кандидата в Канаде нет. Как это делается? Прежде всего, работодателю потребуется прорекламировать эту вакансию на официальном портале Канады JobBank, а так же в нескольких источниках, которые ориентированы на местное коренное население. После того, как объявление о вакансии будет рекламироваться в течение нескольких недель, работодателю потребуется показать, что кандидаты, которые откликнулись на это объявление, никак не годятся. Либо кандидатов вообще нет, но это редко. В Канаде люди есть и работать они хотят. Либо же кандидат не обладает достаточной квалификацией. Может он не владеет английским языком или требует слишком высокую зарплату. Может у него нет необходимой сертификации. А возможно кандидат проигнорировал и не пришел на интервью. Так вот, работодателю придется все это сделать: и прорекламировать вакансию, и отфильтровать кандидатов и доказать департаменту трудовых ресурсов, что кандидата на вакансию он нанять не смог. И тогда он просит разрешения у государства нанять иностранного специалиста. И только в этом случае, ему разрешат это сделать.

Стоимость и сроки прохождения процедуры для работодателя

Легко это или просто, судите сами. Для того, чтобы пройти всю эту процедуру, работодателю потребуется заплатить государственную пошлину в размере 1000 канадских долларов. Кроме этого, ему потребуется заполнить несколько заявлений, в сумме это будет около 30 страниц. Тридцать страниц заявлений, при чем из них довольно значительная часть — это творческая работа, то есть не просто поставить галочки, а указать почему он хочет нанять человека, как это повлияет на канадский рынок труда, как это повлияет на его бизнес, на возможность создать новые рабочие места. Там довольно много творческой работы.

Кроме того, такие заявления рассматриваются, в среднем, от 3 до 5 месяцев. И это тоже нужно принимать во внимание. Не каждый работодатель сможет и захочет ждать 3-5 месяцев, пока у него будет кандидат на вакансию. У него работа стоит, он не может столько ждать. Поэтому, последовать этому хорошему совету, найти работодателя в Канаде, не так просто, как может показаться.

Очень важная для вас статья:  Распространение фейков Канада
Добавить комментарий
26.11.2014, 04:50 #21 (permalink)